Qual é o oposto de burocracia?

Adhocracia é um modelo de gestão que tem como objetivo simplificar processos corporativos, gerando mais agilidade e flexibilidade às organizações. Ela pode ser entendida como o oposto de burocracia, em que processos fixos e engessados dão lugar a modelos de atuação mais adaptáveis a cada cenário.
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Qual é o princípio que é antônimo à burocracia?

O oposto da burocracia, a adhocracia é um modelo de organização que visa promover a inovação e a flexibilidade nas empresas.
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O que significa burocracia?

De acordo com a sociologia das organizações, a burocracia é uma organização ou estrutura organizativa caracterizada por regras e procedimentos explícitos e regularizados, divisão de responsabilidades e especialização do trabalho, hierarquia e relações impessoais.
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Qual a diferença entre burocracia e democracia?

A segunda oposição, mais comum entre os teóricos e os pensadores políticos, ocorre entre burocracia (poder concentrado ou monopolizado pelos portadores do saber técnico) versus democracia (igualdade de todos os cidadãos para participação na tomada de decisão ou envolvimento com os assuntos públicos).
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O que a burocracia defende?

A burocracia é uma organização na qual a escolha das pessoas é baseada no mérito e na competência técnica e não em preferências pessoais.
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TEORIA DA BUROCRACIA | Max Weber | Administração | Resumo

O que significa ser uma pessoa burocrática?

O dicionário define “burocracia” como sistema de execução de atividades que se pautam em regulamentos fixos, rotina e hierarquia com linhas de autoridade/responsabilidade bem definidas. Já “burocrata” como pessoa que exerce uma função agarrada à rotina com excesso de formalidade e burocracia.
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O que é burocracia para Karl Marx?

Nesse sentido, percebe-se que para Marx, a burocracia é uma classe social e ele identifica sua existência no aparato estatal e nas empresas capitalistas, sendo que já vislumbra sua existência também na sociedade civil. Palavras-chave: Burocracia, classe social, Estado, Capital, Marx, Capitalismo.
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O que significa adhocracia?

Adhocracia é um modelo de gestão que tem como objetivo simplificar processos corporativos, gerando mais agilidade e flexibilidade às organizações. Ela pode ser entendida como o oposto de burocracia, em que processos fixos e engessados dão lugar a modelos de atuação mais adaptáveis a cada cenário.
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O que significa "equipe ad hoc"?

O termo ad hoc significa para esse fim ou conforme necessário. Uma reunião ad hoc ou improvisada é um tipo de reunião organizada espontaneamente, geralmente para abordar uma questão ou oportunidade específica em caráter de urgência. O assunto, na maioria dos casos, surge inesperadamente e requer atenção imediata.
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O que é algo burocrático?

Enfim: complicado, cheio de regras, demorado e chato. Quando se usa o adjetivo "burocrático", portanto, são essas características que indicamos a uma situação, serviço ou processo.
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Quais são os tipos de burocracia?

Weber agrupa em três categorias as características da burocracia que compõem o seu tipo ideal: – formalidade; – impessoalidade; – profissionalismo.
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O que significa burocracia em termos gerais?

Burocracia designa, em Weber, um quadro de funcionários que, organi- zados dentro de uma forma específica e submetidos a normas de conduta também específicas e determinadas, exercem autoridade legal.
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Quais são os 7 princípios da burocracia?

A burocracia tem as seguintes características: di- visão do trabalho, hierarquia de autoridade, racionali- dade, regras e padrões, compromisso profissional, registros e escritos e a impessoalidade.
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Qual é a profissão de um burocrata?

Pej. Funcionário administrativo muito compenetrado e vaidoso da importância de seu cargo, e que abusa de sua posição no contato com o público.
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Quais são os pontos negativos da burocracia?

Quando dissecamos esses malefícios, podemos destacar as desvantagens da burocracia no ambiente de trabalho da seguinte maneira:
  • Perdas financeiras. ...
  • Processos mais demorados. ...
  • Queda da competitividade do negócio. ...
  • Redução da eficiência. ...
  • Desmotivação e frustração.
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O que Max Weber fala sobre burocracia?

De acordo com Weber, a administração burocrática segue alguns princípios como a hierarquia de cargos, por exemplo. Entende- -se, nessa estrutura, que os funcionários superiores controlam os demais. O autor diz, ainda, que a autoridade hierárquica dá-se em qualquer estrutura burocrática, seja ela pública ou não.
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Quem é Weber?

Max Weber foi um sociólogo, jurista e economista alemão. O pensador é considerado um dos clássicos da sociologia por ter fundado um método de análise sociológica de extrema importância para o desenvolvimento da sociologia enquanto ciência autônoma e bem fundamentada.
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Qual é o objetivo da burocracia?

A burocracia é uma forma de organização humana que se baseia na racionalidade, isto é, na adequação dos meios aos objetivos (fins) pretendidos, a fim de garantir a máxima eficiência possível no alcance desses objetivos. Weber não considerou a burocracia como um sistema social, mas principalmente como um tipo de poder.
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Qual o tipo ideal de burocracia?

Formalidade, impessoalidade e profissionalismo.
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O que é muita burocracia?

Há tempos a burocracia assombra qualquer tipo de serviço no Brasil, especialmente na esfera pública. O termo virou sinônimo de ineficiência ou demora. O conceito nos remete, em geral, a algo incômodo. Com o avanço das tecnologias no setor privado, essa percepção se torna mais evidente na seara pública.
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