Porque quando volto de férias não recebo?

Não irá receber, pois, quando o trabalhador sai de férias, ele recebe o salário do mês que trabalhou, o terço das férias e o adiantamento de salário do mês que irá gozar as suas férias, como determina a CLT.
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Porque quando volta de férias não recebemos salário?

Isso ocorre porque o pagamento de férias é um adiantamento do salário pelos dias não trabalhados. O cálculo é feito dividindo o salário bruto mensal por 30 dias e multiplicando pelos dias efetivamente trabalhados no mês de retorno.
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Quando volto de férias recebo alguma coisa?

Exemplo: o período de férias do trabalhador é de um mês normal, entre os dias 1º e 30 do mês e a empresa paga os salários no dia 31. Dois dias antes de sair de férias, o salário destes 30 dias é antecipado; ao retornar, no dia 31, o trabalhador não tem nada a receber, já que já foi remunerado por todo aquele período.
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Quanto eu recebo após voltar de férias?

A CLT estabelece, em seu artigo 145 , que o pagamento da remuneração das férias será efetuado até dois dias antes do início do respectivo período. Já em o artigo 137 determina que as férias concedidas após o prazo devido devem ser pagas em dobro.
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Quando volta de férias fica sem receber?

E agora? O trabalhador que sai de férias, ao retornar, no mês seguinte, via de regra, não irá receber pagamento de salário nesse mês que retornou das férias.
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FÉRIAS - POR QUE NÃO TEM SALÁRIO QUANDO RETORNA? POSSO VENDER AS FÉRIAS?| CONTADORA LETÍCIA TORQUATO

Como fica o salário quando volta de férias?

Na prática, essa pausa é um descanso remunerado, com adicional de 1/3 em relação ao salário comum. Porém, para que o trabalhador possa aproveitar plenamente o período, ele recebe o valor correspondente ao salário de maneira adiantada. O valor deve ser depositado em, no máximo, dois dias antes do começo do descanso.
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Quando volto das férias não recebo nada.?

Não irá receber, pois, quando o trabalhador sai de férias, ele recebe o salário do mês que trabalhou, o terço das férias e o adiantamento de salário do mês que irá gozar as suas férias, como determina a CLT.
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Porque 1/3 de férias é descontado no mês seguinte?

1/3 de férias é descontado no mês seguinte? Não, o 1/3 de férias não é descontado no mês seguinte. Ele é um direito do trabalhador e deve ser pago pelo empregador no momento da concessão das férias.
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As férias podem ser pagas depois da volta ao trabalho?

Sair de férias sem receber pagamento dá direito a remuneração em dobro. Se pagou um dia ou trinta dias após o início das férias não importa. O pagamento em dobro das férias é sempre devido pelo empregador se for realizado após o prazo prescrito em lei - ou seja, até dois…
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Quando entra de férias recebe dois salários?

A CLT também determina que as férias deverão ser remuneradas em um salário + ⅓ de salário. Essa remuneração extra recebe o nome de adicional de férias.
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Quando tira férias não recebe o mês seguinte.?

Basicamente, o pagamento das férias corresponde a uma antecipação do salário com acréscimo de ⅓. Ou seja, quando o profissional retorna do período de ausência, ele não recebe a remuneração completa do mês. Se o colaborador tirar os 30 dias de férias, ele não recebe o salário seguinte.
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Quando volta de férias recebe vale?

Se você voltar antes do final do mês, você ainda tem direito ao vale-alimentação ou vale-refeição do mês. Isso é por causa da lei trabalhista brasileira. Ela quer garantir o bem-estar do trabalhador durante as férias. As empresas podem pagar o vale do mês seguinte ou na data normal.
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Quando voltamos de férias recebo vale-alimentação?

A resposta para essa pergunta é não. O trabalhador estando de férias, uma vez que não existe a necessidade de deslocamento de casa para o trabalho e vice-versa, não é devido o recebimento do vale-transporte e vale-refeição por não estar trabalhando nesse período.
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Posso entrar de férias sem receber o pagamento em dobro?

O Supremo Tribunal Federal (STF), por maioria de votos, declarou inconstitucional a Súmula 450 do Tribunal Superior do Trabalho (TST), que estabelece que o empregado receberá a remuneração das férias em dobro, incluído o terço constitucional, se o empregador atrasar o pagamento da parcela.
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Como saber o dia de retorno das férias?

Vamos a alguns exemplos:
  1. Se as férias se iniciaram no dia 03/07, o retorno às aulas deve ocorrer dia 02/08;
  2. Se as férias se iniciaram no dia 05/07, o retorno às aulas deve ocorrer dia 04/08;
  3. Se as férias começaram no dia 10/07, o retorno às aulas deve ocorrer dia 09/08.
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O que não pode ser descontado do período de férias?

§ 1º É vedado descontar, do período de férias, as faltas do empregado ao serviço. § 2º O período das férias será computado, para todos os efeitos, como tempo de serviço.
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Quando saiu de férias, o que devo receber?

O valor do abono pecuniário é calculado da seguinte forma: divide-se o salário do trabalhador por 3, que corresponde a 1/3 das férias, e esse valor é pago juntamente com o salário do mês em que o trabalhador sair de férias.
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Qual a multa por não avisar férias com antecedência?

Não existe multa por falta de aviso de férias em lei para a empresa que dá o aviso com menos de 30 dias. Há uma confusão acerca do tema, pois a CLT prevê multa para o caso de atraso na concessão das férias (art. 137) ou de seu pagamento (súmula 450 do TST).
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Porque não se pode iniciar férias na sexta-feira?

Não! A lei determina que o início das férias não pode ocorrer nos dois dias que antecedem o período de descanso semanal remunerado. Portanto, trabalhadores que possuem descanso aos sábados e domingos ou somente aos domingos não podem sair de férias na sexta-feira.
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Quanto vou receber após voltar de férias?

Quando um empregado sai de férias e retorna ao trabalho, ele recebe o salário calculado sobre os dias que de fato trabalhou no mês. Por exemplo, se o Sr. Inácio tirar 20 dias a partir de 01/04/2023, ele vai receber o valor das férias mais o ⅓ previsto na CLT, no máximo 2 dias antes do início do descanso.
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Quem sai de férias dia 2 de janeiro quando devo voltar?

A lei prevê que o colaborador deve voltar a trabalhar no primeiro dia útil após o término das suas férias. Isso significa que se o período de férias (digamos, 30 dias corridos) terminar em um domingo e este empregado não tiver a jornada de trabalho no domingo, ele deverá voltar a trabalhar na segunda-feira.
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O que é descontado no mês seguinte das férias?

O cálculo de férias é feito com base na média salarial do colaborador nos últimos 12, acrescido de ⅓ constitucional e descontado do valores referentes ao INSS e ao Imposto de Renda.
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Porque não recebo salário depois das férias?

Isso porque a data do mês em que se iniciou as férias serve como base para o cálculo do recebimento proporcional no mês seguinte.
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Pode tirar férias e receber depois?

Se as férias são pagas, mas não são usufruídas, o empregado tem o direito de receber o salário do mês trabalhado. Nesse sentido foi o entendimento adotado pela 3ª Turma do TRT-MG, ao julgar o caso de um empregado que trabalhou durante o seu período de férias.
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Pode pagar férias no retorno?

Há um vídeo que viralizou em que uma pessoa informa que o pagamento das férias mudou e o empregador pode realizá-lo após o retorno do empregado. 🚨 Isso não é verdade! 🚨 Art.
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