Como funciona o dia 31 de dezembro?

O dia 31 de dezembro não é considerado feriado, mas sim ponto facultativo a partir das 14h, dependendo da decisão do empregador. Os trabalhadores podem receber normalmente pelas horas trabalhadas, com adicional apenas se houver ultrapassagem da jornada.
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É obrigatório trabalhar no dia 31 de dezembro?

De acordo com a legislação, a data é considerada ponto facultativo a partir das 14h, ou seja, não é obrigatória a suspensão do expediente.
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Como funciona o comércio no dia 31 de dezembro?

Setores como saúde, transporte e comércio, por exemplo, podem exigir trabalho nesses dias. Nesses casos, os empregados têm direito a compensação, seja por meio de pagamento em dobro ou por folga em outro dia, conforme a CLT.
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O que diz a CLT sobre o dia 31?

Mês de 31 Dias

Como o mês é diferente de 30 dias, o divisor será pelo número de dias efetivo do mês, ou seja, 31 (trinta e um) dias. Nota: Nestes casos, nada impede que o empregador, considerando que o empregado tenha cumprido os 30 dias de trabalho, pague, facultativamente, o salário integral.
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Quem trabalha no dia 31/12?

Conforme o Diário Oficial da União, o dia 31 de dezembro é considerado ponto facultativo a partir das 14h (horário de Brasília). Isso significa que o funcionário pode ser dispensado do trabalho, mas a decisão cabe à empresa.
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Porque o dia 31 não é remunerado?

Se você está lendo esta matéria durante o horário de trabalho no dia 31, saiba que não está recebendo por este dia de expediente. Pelo menos, não diretamente. Isso porque, para os trabalhadores mensalistas — que recebem o salário uma vez por mês — o cálculo de pagamento do salário considera 30 dias, e não 31.
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Qual o horário de trabalho no dia 31 de dezembro?

O dia 31 de dezembro não é considerado feriado, mas sim ponto facultativo a partir das 14h, dependendo da decisão do empregador.
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Como funciona o dia 31 na folha de pagamento?

Na prática: Empregado que recebe R$ 3.000,00 de Salário mensal, durante o mês de outubro, que possui 31 dias. Seguindo essa configuração, o seu dia trabalhado valerá R$ 100,00. Para encontrar esse valor, faça o cálculo na proporção 1/30, ou seja, R$ 3.000,00 / 30 = 100,00.
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Quem recebe no dia 31 de dezembro?

Trabalhadores da iniciativa privada nascidos em dezembro recebem nesta quinta-feira (31) o abono salarial ano-base 2020. A Caixa Econômica Federal iniciou o pagamento em 8 de fevereiro e encerra, agora, o processo.
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É obrigatório trabalhar Natal e Ano Novo?

Depende. Os dias 25 de dezembro e 1º de janeiro são feriados nacionais, mas alguns serviços seguem funcionando normalmente. Caso o trabalhador seja convocado para trabalhar nesses dias, ele terá direito a pagamento em dobro pelo dia ou a uma folga compensatória.
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Pode fazer Pix dia 31 de dezembro?

Apenas o Pix vai funcionar normalmente.

“Já no caso dos tributos e impostos, caso vençam no feriado ou nos dias em que não há compensação bancária, é necessário que o pagamento seja antecipado, para evitar a incidência de juros e multa”, afirma a entidade.
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O dia 31 de dezembro é feriado?

Alguns trabalhadores podem, por exemplo, ser chamados a cumprir expediente durante o fim de ano, dependendo da natureza do trabalho. A própria véspera do Ano Novo não é garantia de folga, já que o dia 31 de dezembro não é considerado um feriado nacional. O mesmo acontece no dia 24 de dezembro.
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Pode pagar boleto dia 31 de dezembro?

Na véspera do Ano Novo, dia 31, por exemplo, não haverá expediente e as compensações bancárias não serão efetivadas, incluindo a TED. De acordo com a Federação Brasileira de Bancos (Febraban), somente o PIX, sistema que funciona 24 horas todos os dias e feriados, poderá ser feito normalmente.
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O comercio abre no dia 31 de dezembro?

Supermercados e shoppings

Já os shoppings funcionarão em horário especial nos dias 30 e 31 de dezembro. No dia 1º de janeiro, as praças de alimentação e lazer estarão abertas, mas as lojas estarão fechadas.
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O réveillon é feriado?

As vésperas do Natal (24) e Ano Novo (31) não são consideradas feriados nacionais, mas sim pontos facultativos a partir das 14h. A decisão de liberar ou não os colaboradores cabe ao empregador.
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O que significa ponto facultativo?

Segundo portaria do Ministério da Gestão e Inovação, com o cronograma de datas comemorativas de 2025, os dois dias são considerados ponto facultativo, ou seja, não é uma folga obrigatória. Assim como a quarta-feira (5), também ponto facultativo até as 14h.
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Sou obrigada a trabalhar dia 31?

De acordo com a legislação, as datas são consideradas ponto facultativo a partir das 14h, ou seja, não é obrigatória a suspensão do expediente. Neste caso, cabe ao empregador decidir se permitirá ou não que os colaboradores descansem.
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Quem trabalha no dia 31 recebe?

Assim, embora a CLT adote a base de 30 dias para os cálculos salariais — mesmo em meses com 28, 29 ou 31 dias —, ela garante tanto os direitos do trabalhador quanto do empregador. Dessa forma, o pagamento integral não é obrigatório para quem não trabalhou o mês completo.
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Qual o valor do abono salarial 2025?

Pagamento do Abono Salarial 2025 começa nesta segunda (17), com valores entre R$ 127 e R$ 1.518. O Governo Federal, por meio do Ministério do Trabalho e Emprego (MTE), paga, nesta segunda-feira, 17 de fevereiro, o Abono Salarial para 2 milhões de trabalhadores nascidos no mês de janeiro.
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Pode descontar falta no dia 31?

Se o funcionário faltar, a empresa pode aplicar: ⚠️ Advertência, 💸 Desconto do dia não trabalhado, ❌ Perda do descanso semanal remunerado.
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O que diz o artigo 142 da CLT?

Art. 142. O empregado perceberá, durante as férias, a remuneração que lhe for devida na data da sua concessão. § 1º Quando o salário for pago por hora com jornadas variáveis apurar-se-á a média do período aquisitivo, aplicando-se o valor do salário na data da concessão das férias.
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Tem compensação bancária no dia 31 de dezembro?

O que acontece com as contas nos dias em que não haverá expediente bancário? Nos dias em que não há expediente bancário (dias 25 e 31 de dezembro; e dia 1º de janeiro de 2025), as compensações bancárias não serão efetivadas, incluindo a TED.
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O dia 31 de dezembro é feriado nacional?

► 31/5: ponto facultativo; ► 7/9: Independência do Brasil (feriado nacional);
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É obrigatório trabalhar no dia 1 de janeiro?

No que se refere aos dias 25 de Dezembro e 1º de Janeiro, trata-se de feriados nacionais, sendo que, via de regra, não devem ser trabalhados, não podendo o empregador exigir a presença dos empregados.
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