Perguntas frequentes de pagamento da empresa Claro
A estimativa da média salarial por hora da empresa Claro varia de aproximadamente R$ 6 para o cargo de Operador De Relacionamento a R$ 804.572 para o cargo de Consultor.
A empresa Claro é um bom lugar para trabalhar? A empresa Claro tem uma classificação geral de 4,1 (do total de 5), com base em 7.661 avaliações feitas em sigilo por funcionários. No total, 84% dos funcionários da empresa Claro a recomendam, e 72% têm uma perspectiva positiva dela.
A Claro tem sua política de benefícios para utilização dos produtos da empresa, a qual considera um diferencial de atratividade. Não se restringe apenas à aparelhos celulares, uma vez que todos os os trabalhadores podem contar com 30% de desconto em todos os produtos e serviços da empresa.
O percentual que a empresa utiliza do lucro líquido para o PLR vai de acordo com o contrato da empresa, porém esse valor é limitado em 5% de acordo com a lei. Você deve consultar a política da empresa para saber a fórmula exata para calcular o PLR.
Não há dados de bônus finaceiro, ações, participação nos lucros, participação nas comissões e gorjetas para esse cargo. A faixa salarial estimada do cargo de Atendente I na empresa Claro é de R$ 1 mil a R$ 1 mil por mês.
O vale-alimentação é pago em cartão, e embora não seja obrigatório por lei, é regulamentado pelo Programa de Alimentação do Trabalhador (PAT), que incentiva as empresas a oferecerem esse benefício aos seus empregados.
Ticket Alimentação: um cartão que permite comprar alimentos em milhares estabelecimentos em todo o Brasil, com segurança, praticidade e economia; Ticket Restaurante: um cartão que permite fazer refeições em milhares de estabelecimentos em todo o país, com variedade, qualidade e conveniência.
A faixa salarial estimada do cargo de Gerente na empresa Claro é de R$ 4 mil a R$ 20 mil por mês. Ela inclui o salário base e a remuneração variável. O salário base médio do cargo de Gerente na empresa Claro é de R$ 11 mil por mês.
Quais são os benefícios do programa de estágio da Claro?
O programa de estágio da empresa possui bolsa-auxílio no valor de R$ 2.000 e oferece benefícios como Seguro de Vida, Plano de Saúde, Vale Transporte e Plano Odontológico, além e Vale Alimentação e Combo Colaborador, que proporciona desconto de 30% nos serviços de TV, Telefone Fixo e Móvel, bem como Internet Fixa e ...
Em até 1º de março de 2025 será paga a 2ª parcela da regra básica da PLR, que corresponde a 90% do salário, mais um valor fixo de R$ 3.343,04, com limite individual de R$ 17.933,79 e ao teto de 12,8% do lucro líquido, bem como, no mínimo, a 5% do lucro do banco.
Todos os planos pós-pago da Claro oferecem vantagens como: Whatsapp ilimitado, uma franquia exclusiva para redes sociais e vídeo (Instagram, Facebook, X, TikTok, Youtube, Claro TV+, Netflix, Globoplay, Disney+, Star+ e HBO Max), Passaporte em todas as faixas, ligações ilimitadas para qualquer operadora (usando o 21) e ...
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O salário médio pago pela empresa Claro para o cargo de Vendedor (Brasil) é aproximadamente R$ 2.149 por mês, semelhante à média nacional. Informação de salário baseada em 73 dados coletados diretamente de funcionários, usuários, e anúncios de vagas no Indeed (antigos ou atuais) nos últimos 36 meses.
Segundo o Tribunal Superior do Trabalho, operadores de telemarketing tem direito a uma jornada reduzida de seis horas, a partir do reconhecimento de que sua atividade preponderante nessa função é análoga à dos telefonistas, como forma de compensar o desgaste desses trabalhadores, preservando sua higidez física ao longo ...
Empresa multinacional com muitas oportunidades pra quem estuda e tem bons relacionamentos na empresa. Partipacao nos lucros e benefícios em dia. Gerentes não são qualificados o bastante para lidar com pessoas. E normalmente não conseguem acompanhar o ritmo das mudanças pois tem muito trabalho qualitativo para cuidar.